Desde el pasado 1 de febrero del presente, El Convenio General del sector de la Construcción (Artículo 240 del VII Convenio colectivo general del sector de la construcción) establece como OBLIGATORIO lo que se conoce como “Plan de Pensiones de Empleo del Sector de la Construcción”, en virtud del cual, las empresas deben ir generando […]
Desde el pasado 1 de octubre del presente, la jornada a tiempo parcial se iguala con la jornada a tiempo completo a los efectos de computar periodos de cotización, lo cual es necesario ante situaciones de jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia, incapacidad temporal, nacimiento y cuidado de menor. Con esta novedad, los periodos de […]
Sólo a modo de recordatorio, y tras las distintas comunicaciones, por escrito y de forma presencial en nuestras Jornadas, a medio del presente queremos darle una idea de cómo queda la tabla de JUBILACION partiendo del año de nacimiento, tras la reciente reforma de Pensiones del Gobierno, ya en vigor. Son muchos de ustedes los […]
Si tiene la condición de pensionista o conoce de alguien que ostente tal condición, tenemos el placer de informarle de que podría estar cobrando menos de lo que le pertenece. Esto se debe a que en el año 2016 se aprobó un complemento de maternidad que se pensó para compensar el tiempo que las mujeres […]
La edad de jubilación sigue aumentando progresivamente de forma escalonada desde la reforma de las pensiones que el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero pactó con los agentes sociales, en la cual se establecía que la edad legal pasaría de 65 a 67 años. Este cambio comenzó a hacerse gradualmente desde 2013 y se prevé […]