Los pasados 24 de marzo de 2022 y posteriormente en mayo del mismo año ya le informábamos en una de nuestras circulares sobre el Real Decreto-Ley 6/2019, para la garantía de la igualdad entre mujeres y hombres, que establece la obligación para empresas de cincuenta o más trabajadores, de elaborar y aplicar un plan de […]
La situación sanitaria por la que ha pasado el mundo, debido al COVID-19, hizo de la mascarilla un elemento esencial y obligatorio y a ella muchos han llegado a acostumbrarse hasta normalizar su uso tanto en exteriores como en interiores y desde luego, en los centros de trabajo. Sin embargo, mediante el Real Decreto 286/2022, […]
Después de un constante bombardeo mediático sobre este asunto, parece que finalmente tenemos datos sobre cómo van a quedar las bases y las cuotas para los Autónomos a partir de enero de 2019. Hay que partir de la base de que, según el Gobierno, el aumento de las cuotas obedece a que a partir de […]
No acudir al acto de conciliación administrativa (SEMAC), sin justificar, conlleva la imposición de multa y costas a la empresa: Aquellas empresas que no acudan al acto de conciliación administrativa injustificadamente, le podrá imponer el Tribunal una multa que puede oscilar de 180 a 6.000 euros, así como también deberá abonar los honorarios de los […]